招聘人数:9-10人
到岗时间:不限
年龄要求:35岁以下
婚况要求:不限
1、薪资:无责任底薪(2000~5000元)+提成(15%~100%)+月奖励(现金、自行车、电动车、苹果电脑、10万元汽车不等)=年薪8~20万元
2、福利:电话补助+系统培训+嘉奖+旅游+六险+节日福利
3、晋升:公平、广阔的晋升空间,所有运营管理、总部管理岗位均由内部提拔产生;
4、培训:成熟完善的培训体系(新人训、衔接训、加强训、精英讲坛、储备店长训及不同外训等等)。新人采取一对一师徒制。
5、上班时间:早8:30—12:00 2:00—6:30 (值班除外)
6、休息时间:一周休一天。
岗位职责:
负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格:
1、年龄20-35岁,高中及以上学历,专业不限;
2、具有强烈的成就欲望,学习力强、抗压能力强;
3、阳光、踏实、有梦想,愿意通过自己的努力付出实现个人价值;
4、有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先录用;
5、市场营销专业、经管类学生优先录用。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。